زياد العدد الاجازات الرسمية في القطاع الحكومي والخاص سوف نتحدث عن بعض التفاصيل وذلك بناء على قانون العمل الجديد 2022 ،حيث عملت الحكومة في مصر على تطبيق قانون العمل الجديد الخاص بنظام الإجازات الرسمية التي تكون مستحقة لجميع الموظفين في القطاع العام والقطاع الخاص، حيث جاءت بعض التغييرات على الإجازات حسب القانون المصري الجديد الذي يتضمن زيادة عدد الإنجازات التي تكون المستحق للعاملين على أرضها وذلك بسبب زيادة حزمة من المزايا جديدة لجميع العاملين في كل القطاعات التي تتناسب مع جهودهم المبذولة طول السنة سواء في القطاعين الحكومي والخاص.
زيادة عدد الإجازات الرسمية لجميع العاملين في القطاع الحكومي والخاص
قد توضح لنا عبر قانون العمل المصري الجديد بأن الإجازات السنوية الخاصة بالموظفين في القطاع العام والحكومي تصل الى 21 يوما، وتكون هذه الإجازات بأجر كامل لمن استحق بالخدمة 12 شهر، وهذه المدة من الممكن أن يزيد بعدها القيمة الخاصة بالموظف أو بالعامل حيث تكون على نحو 30 يوما، حيث يكون العامل قضى خدمته في العمل عشر سنوات كاملة وتعمل المؤسسة عن صاحب العمل، ومن المؤكد بأن تكون مدة الإجازة 30 يوما في السنة لمن تخطوا سن الخمسين.
الإجازات الرسمية في قانون العمل الجديد 2022
حسب البنود الجديدة بأن قانون العمل المصري تقل فترة الخدمة الخاصة بالعامل أو الموظف عن 12 شهر، حيث يكون له إجازات بناء على النسبة التي أمضاها في خدمة العمل بشرط أن يكون مضى في عمله ستة شهور خدمة سواء في المؤسسة الحكومية أو الخاصة بصاحب العمل، وتعتبر قرار زيادة مدة العطلات السنوية سبع أيام من الموظفين والعمال، حيث يعملون في مهن لها صعوبة وخطورة بشأن يتعلق بالوزراء والجهات المختصة في الدولة الرسمية.
اختتم بأن قانون زيادة عدد الإجازات الرسمية لجميع العاملين في القطاع العام أو الخاص يكون قد زاد سبعة أيام لأنه كان مدة العطلة 21 يوما، وأصبح 30 يوما ولكن هناك شروط الاستواء الإجازات الخاصة الموظف أو العامل.
وهكذا نكون قدمنا لحضراتكم كافة التفاصيل حول تفاصيل زيادة عدد الإجازات الرسمية لجميع العاملين في القطاع الحكومي والخاص طبقا لقانون العمل الجديد 2022.