تعد القصة، والرواية من أنواع الكتابة الوظيفية.؟ حيث أن الكتابة الوظيفية من أهم أنواع الكتابة ، وهي أيضًا من أكثر أنواع الكتابة استخدامًا فيما يتعلق بهذا النوع من الأسلوب المباشر والواضح ، ومن خلال موقعنا الإلكتروني سنتعرف على الكتابة الوظيفية ، بأبرزها أنواع ، من خلال الإجابة على سؤال تُعد القِصة، والرواية من أنواعِ الكتابة الوَظيفية.
تعد القصة، والرواية من أنواع الكتابة الوظيفية.
الكتابة الوظيفية هي أحد أنواع الكتابة التي تتعلق بالمعاملات الإدارية مثل التقارير والمقالات ، وهذا النوع من الكتابة هو من أكثر الأنواع الضرورية فيما يتعلق بأسلوبه النهائي الذي لا يتحمل التفسير ، ومن خلال البحث في أنواع الكتابة الوظيفية اتضح أن القصة والرواية ليسا نوعين من الكتابة الوظيفية ، وعليه وجد أن العبارة:
- عبارة خاطئة.
ما هي أنواع الكتابة الوظيفية
تتمثل أهم أنواع الكتابة الوظيفية بالنقاط التالية:
- الرسائل الرسمية: هي الخطب والرسائل التي يتم تبادلها بين الجهات الرسمية مثل مؤسسات العمل.
- المقالات: يتضمن موضوعات معينة تم توثيقها من خلال العديد من الشهود.
- التقرير: تلخيص بعض المعلومات المتعلقة بموضوع أو مجال معين مثل الإحصائيات الرسمية.
- التلخيص: اقتراح لعدد من المعلومات ، ولكن في عدد أقل من الكلمات.
- السيرة الذاتية: يتم وضع المعلومات الشخصية في ملف بتنسيق وطريقة معينة للتقدم لوظيفة في مؤسسة.
مثله؛ لقد وصلنا إلى نهاية المقال تُعد القِصة، والرواية من أنواعِ الكتابة الوَظيفية. من خلالها تعلمنا الكتابة الوظيفية ، بالإضافة إلى أنواعها.