الغاء نظام الكفالة في السعودية الموارد البشريةاتخذت المملكة العديد من القرارات في بداية العام الجديد 2023 ، حيث أعلنت عن قرار إلغاء نظام الكفالة في المملكة العربية السعودية ، وجاء هذا الأمر لصالح المغتربين العاملين في قطاع هاس بالمملكة ، مما جعل وهم يرحبون بهذا القرار بسعادة ، حيث يمنح من خلال هذا النظام العديد من الحقوق التي لم يتم منحها لهم بموجب نظام الكفالة ، كما هو الهدف من ذلك النظام الذي تم تضمينه في مواد مبادرة تحسين العلاقة التعاقدية. من أجل النهوض بسوق العمل وزيادة قدرته التنافسية في التصنيفات الدولية بين أسواق العمل في مختلف دول العالم ، مما يستقطب مجموعة من الوافدين العاملين لديه في الدولة ، وخاصة القطاعات الخاصة ، وبالتالي في سنطلعكم في هذا المقال على المعلومات التي جاءت من وزارة الموارد البشرية في المملكة حول “إلغاء الموارد البشرية لنظام الكفالة في السعودية”.

الموارد البشرية الغاء نظام الكفالة

إلغاء الموارد البشرية لنظام الكفالة ، من أحدث المبادرات التي أقرتها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية ، حيث أعلنت الوزارة عن إلغاء نظام الكفالة في المملكة ، ونتيجة للإعلان سيبدأ هذا النظام في 14 مارس 2023 ، وذلك ضمن خطة المملكة لتحسين القطاعات الحيوية في المملكة وهذا ما جاء في رؤية قطر مملكة 2030 ، كما تم اتخاذ هذا القرار لإعطاء العمال في المملكة حرية التنقل والتصرف وحصر العلاقة بين العامل وصاحب العمل في عقد العمل فقط.

من المستفيد من هذا القرار

ومن خلال اعلان هذه المبادرة من قبل وزارة الموارد البشرية حيث تم ذكرها في سياق الحديث حول من يستفيد من هذه الخطوة ومن المتوقع ان يكون المستفيدون من هذا القرار ملايين العاملين في المملكة وكذلك العاملين في القطاع الخاص في المملكة العربية السعودية.

الهدف من الغاء نظام الكفالة

أولاً: العمل على زيادة كفاءة سوق العمل السعودي من خلال استقطاب العمالة الوافدة من الدول الأخرى للعمل في سوق العمل السعودي من قبل القطاعات الخاصة.

ثانياً: تحفيز المنافسة بين العمالة الوافدة والمواطنين في المملكة وخلق المنافسة في العمل لزيادة الإنتاج.

ثالثًا: يعمل النظام الجديد أيضًا على تقليل الفروق بين العقود للمواطنين والوافدين ، والحفاظ على حقوق العمالة الوافدة من قبل أصحاب القطاعات الخاصة.

وفي النهاية سينتج عن هذا القرار:

كما جاء القرار هو الأمر الذي انعكس بشكل كبير في الحد من البطالة بين الشباب السعودي ، وتوفير عدد أكبر من فرص العمل المناسبة لهم في سوق العمل السعودي ، وتقليل استقطاب الوافدين ، وإتاحة الفرصة لهم. المواطن السعودي في مجالات العمل في القطاع الخاص.

مبادرة تحسين العلاقة التعاقدية

مبادرة تحسين العلاقة التعاقدية ، يعد برنامج تحسين العلاقة التعاقدية أحد برامج مبادرات التحول الوطني التي أعلنت عنها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية ، حيث تهدف هذه المبادرة إلى تحسين العلاقة بين العامل والوافد ، وأن الحاكم في تلك العلاقة هو عقد العمل المبرم بينهما ، والموثق في برنامج توثيق العقد ، حيث أن المبادرة تشمل جميع الوافدين والعاملين في القطاع الخاص في المملكة ، باعتبارها التنفيذ. من هذه المبادرة سيبدأ في 14 مارس 2020 ، كما جاء في إعلان التهدئة من قبل وزارة الموارد البشرية.

إلغاء نظام الضمان من بنود المبادرة لتحسين العلاقة التعاقدية

في سياق ما ورد في نص مبادرة تحسين العلاقة التعاقدية التي أعلنت عنها وزارة الموارد البشرية من خلال المبادرة الجديدة ، كان الهدف من تلك المبادرة التي تهدف إلى تحسين سوق العمل السعودي ، زيادة جاذبية مهارات العاملين من مختلف دول العالم ، وكذلك سوق العمل في جزباث ، حيث جاء ذلك من خلال إلغاء نظام الكفيل.

أطلقت وزارة العمل والموارد البشرية في المملكة مجموعة من المبادرات التي تضمن حقوق العمالة الوافدة في مختلف الدول الأخرى ، والتي تعمل على تمكين العمال بحقوقهم وتنظيم العلاقة التعاقدية بين العمال وأصحاب الأعمال في المملكة ، أمثلة على تلك المبادرات أو البرامج:

  • برنامج توثيق عقود العمل إلكترونيًا ، والذي يعمل على توثيق جميع العقود عبر المواقع الإلكترونية التي جاءت من داخل خطة رؤية المملكة 2030.
  • برنامج “الودي” الذي يهدف إلى تسوية المنازعات الناشئة عن علاقات العمل بدلاً من عرضها على القضاء ، وكذلك برامج تأمين الموظفين.
  • برنامج حماية أجور العمال ، والذي يسعى إلى تمكين العمال من الحصول على أجورهم وحقوقهم كاملة دون أي ضغوط من أصحاب العمل.

كما أن هناك العديد من البرامج الرائدة التي سعت إلى الحد من سلطة الكفيل على العامل ، ومنع إساءة استخدام السلطة من قبل بعض أصحاب الأعمال في المملكة.

ألغت الموارد البشرية نظام الكفالة في المملكة العربية السعودية ، منذ مطلع العام الجديد 2023 ، سعت المملكة إلى تنفيذ مجموعة من المبادرات التي تعمل على تطوير المملكة والنهوض بها في المستقبل ، وذلك وفق ما ذكر. في رؤية المملكة لعام 2030 ، حيث تسعى إلى تحسين مستوى المملكة ، وخاصة السوق ، جاء العمل في المملكة العربية السعودية ، وإلغاء نظام الكفالة في المملكة العربية السعودية من إحدى المقالات الخاصة بتحسين العلاقة التعاقدية في المملكة العربية السعودية.