سنناقش اليوم موضوع تقرير عن سير العمل في المدرسة ، وهو موضوع مهم يرتبط بجوانب متعددة ، وهو من الموضوعات المتعلقة بالإدارة التربوية في المدارس ، وسير العمل في المدارس. العملية التعليمية بأكملها ، حيث تتنوع هذه التقارير بين التقارير الشهرية والسنوية ، والتي من خلالها تساعد في التعرف على النظام التعليمي داخل المدرسة ، وكيف يتم إجراؤه ، ومدى الإنجازات التي تم تحقيقها خلال الفترة التي يغطيها التقرير. ، بالإضافة إلى مدى الانضباط والالتزام من قبل جميع أفراد العملية التعليمية ، والتعرف على المشكلات التي قد تواجههم ، ومناقشة سبل معالجتها ، ثم يتم عرض التقارير على إدارة المدرسة ، تمهيدًا لذلك. عرضها على وزارة التربية والتعليم ، لمناقشة مزايا هذه التقارير ، واقتراح الحلول إذا دعت الحاجة ، وفي هذا الصدد سنتعرف هنا على تقرير سير العمل في المدرسة ، ونتعرف عليه. بعناية.
أنواع تقرير سير العمل في المدرسة
يعد إعداد تقارير سير العمل في المدرسة من المهام التي تقع على عاتق مدير المدرسة حيث يشرف على كيفية سير العمل بشكل عام في المدرسة ، ثم يعد التقارير التي توضح طبيعة سير العمل. من قبل المعلمين والطلاب ، ثم يقدم المقترحات والتوصيات التي يراها مناسبة لتحقيق الأهداف العامة للخطة الدراسية ، والخطة التعليمية بشكل عام ، والتقارير التي يقدمها مدير المدرسة تختلف حسب نوع المعلومات التي يتم تناولها ، ويتم تمثيل أنواع التقارير المختلفة بما يلي:
- التقرير اليومي: هو التقرير الذي يتابع سير العمل بالمدرسة بشكل يومي
- التقرير الأسبوعي: وهو التقرير الذي يتم فيه توثيق سير العمل المدرسي كل أسبوع
- التقرير الشهري: هو التقرير الذي يتم فيه متابعة مدى تحقيق الخطة التعليمية الشهرية
- التقرير السنوي: وهو التقرير الذي يتم فيه متابعة مدى انجاز الخطة الدراسية ومسار العمل لسنة دراسية كاملة.
تقرير عن سير العمل في المدرسة جاهز
يتناول التقرير الخاص بسير العمل بالمدرسة الحديث عن الخطة اليومية ، حول نظام العملية التعليمية اليومية في المدرسة ، ابتداء من بداية الوردية ، حتى نهايتها ، وذلك لتأكيد التقدم. العملية التعليمية وفق الخطة التعليمية التي تم وضعها ، وبناءً على ذلك سنراجع أمامكم طريقة إعداد تقرير عن سير العمل في المدرسة جاهز ، على النحو التالي:
- المهمة الأولى تقع على عاتق مدير المدرسة ، لمراجعة غياب وحضور المعلمين ، والاهتمام بعملية غياب بعض المعلمين عن طريق وضع معلم آخر مكانهم.
- بعد ذلك يأتي دور المشرف اليومي على المدرسة من خلال مراجعته ومتابعته للعملية التعليمية داخل الفصول.
- يستغرق كل فصل خمسًا وأربعين دقيقة ، تتخللها فترة من خمس إلى عشر دقائق بين الفصول ، يتم خلالها تبادل الفصول بين المعلمين وأي من الطلاب الذين يرغبون في الذهاب إلى الحمام
- تتابع الإدارة اليوم الدراسي من خلال مشرف المدرسة أو مشرف الجناح بالإضافة إلى متابعة المشاكل التي تحدث بين الطلاب أو المعلمين.
- ويستمر اليوم المدرسي بنفس الطريقة من خروج المعلم ، وآخر دخول للفصول الدراسية ، حتى نهاية الوردية
- يبدأ الطلاب في مغادرة الفصول الدراسية بالترتيب والنظام ، بدءًا من خارج المدرسة ، مع قرع الجرس في نهاية اليوم الدراسي.
- ينتبه المعلمون والمعلمات إلى غرفة الإدارة للتوقيع على موعد الانسحاب لهم
- مع الانتهاء من توقيع المعلم ، يكون مدير المدرسة قد انتهى من كتابة التقرير الأكاديمي اليومي للمدرسة
- يتم إعطاء الإذن من قبل مدير المدرسة للحارس المسؤول عنها لتفقد الفصول الدراسية والتأكد من خلوها من جميع الطلاب قبل إغلاق المدرسة والعودة في صباح اليوم التالي.
نموذج تقرير مدير مدرسة
تقع على عاتق مدير المدرسة مسؤولية تقديم تقرير شهري يتضمن البيانات التي توضح المعلومات الخاصة بسير العملية التعليمية وفق الخطة الموضوعة من قبل وزارة التربية والتعليم حيث يتناول التقرير الشهري معطيات مهمة. المعلومات ، تمكن المرء من رؤية تنظيم العملية التعليمية ، ومن المعلومات التي يتعامل معها المدير في التقرير الشهر نذكر ما يلي:
- يحتوي التقرير على معلومات مهمة تتعلق باسم المعلم وعنوانه وطبيعة المهام التي يؤديها في المدرسة
- يحتوي التقرير على مدى كفاءة المعلم في التنقل في العملية التعليمية ، وتحضيره اليومي للدروس ، وطريقة تفاعله مع الطلاب ، ومستوياتهم المختلفة.
- كما يتضمن التقرير ما كتبه المخرج بشأن تقدم المعلمين وفق الخطة الدراسية للمنهج ، ومدى التزامهم بها.
- يسجل التقرير كل ما يتعلق بنشاط المعلم داخل المدرسة ، والفصل الدراسي ، من التحضير للدروس ، والالتزام بساعات العمل ، والتغيب غير المستمر.
- يتناول التقرير أداء الطلاب والتزامهم بحل واجباتهم المدرسية ومراجعة دروسهم أولاً ، بالإضافة إلى مدى تطبيقهم على الأنشطة المطلوبة منهم.
- يتم الحرص على تقييم أداء المعلم من قبل المدرسة في نهاية التقرير
كتابة تقرير لمدير مدرسة
إن تقدم العملية التعليمية داخل الفصل ليس مهمة المدير وإنما مهمة المعلم ، حيث يقوم المعلم بتكليف المعلمين بإعداد التقارير اللازمة عن العملية التعليمية داخل الفصل ، وهذا يتطلب من المعلم القيام بذلك. توثيق جميع المعلومات المتعلقة بهذا الأمر ، بحيث تقع على عاتق المعلم مسؤولية تسجيل النقاط التالية في التقرير ، والتي تتمثل في الآتي:
- يفحص المعلم طريقة التدريس ومدى استعداده للدروس
- يسجل المعلم تعليقاته على مستويات أداء الطلاب ونقاط ضعفهم ومجالات التركيز الأكبر
- يسجل المعلم الأساليب التي اتبعها في معالجة نقاط ضعف الطلاب ، إضافة إلى النتائج التي توصل إليها بعد معالجة هذه النقاط
- يوثق المعلم الخطط اليومية والفصلية ومدى استجابته لنصائح الإداريين والمشرفين التربويين
- يوثق المعلم في التقرير ما تم استخدامه من خلال الدورات التدريبية المقدمة للمعلمين ، والأثر الإيجابي الذي ظهر بسببه في الفصل على مستويات الطلاب.
- يوثق المعلم أيضًا مدى تنوعه في الاستراتيجيات التعليمية ، ومدى احترامه للاختلافات الفردية بين الطلاب ، وقدرته على معالجة التحصيل الدراسي الضعيف للطلاب.
- يوضح المعلم في التقرير مدى إتقانه للمادة التعليمية التي يدرسها ، وحرصه الدائم على تطوير نفسه ، وتطوير مهاراته المختلفة ، وتسجيل تعليقاته على المنهج إن وجدت.
يعتبر موضوع تقرير عن سير العمل في المدرسة من الموضوعات المهمة التي تعرضنا لها في هذا البحث ، حيث ناقشنا العديد من التفاصيل المتعلقة بهذه التقارير والتي تشمل الأنواع المختلفة لهذه التقارير ، و تقرير عن سير العمل في المدرسة جاهز ، كما ناقشنا استمارة تقرير مدير المدرسة ، بالإضافة إلى طريقة كتابة تقرير لمدير المدرسة ، وبهذا نتمنى أن نكون قد نجحنا في توفير المطلوب الاستفادة من هذا البحث لجميع المهتمين بالحصول عليه بخصوص هذا الموضوع.