المادة العاشرة من لائحة الوظائف التعليميةوهي من المواد التي وضعتها وزارة التربية والتعليم السعودية لترقية موظفيها الجدد ، وهي من المواد الوزارية التي أقرها مجلس الوزراء بالإجماع ، فكانت جميعها بأمر من الوزير. ويتم إصدار مواد جديدة في بداية كل عام دراسي تتناول الوظائف التعليمية ؛ تطوير العملية التعليمية ووضع الحافز لدى المعلمين لمواصلة عملياتهم التعليمية لطلابهم ، لتكون جزءًا من خطط رؤية المملكة 2030 التي تسعى إلى تطوير المملكة ، والارتقاء بها إلى أعلى مستوى بين الأمم. بما في ذلك الحالة المادة العاشرة من لائحة الوظائف التعليمية.
ما هو نص المادة العاشرة من لائحة الوظائف التعليمية ؟المادة العاشرة من لائحة الوظائف التعليمية ؟
تضمنت قائمة المناصب التربوية شروط الاستقدام ، وترقية المعلمين وترقيتهم في جميع المجالات ، للوظائف التربوية ، والتي تضمنت شروط ترقية المعلم الممارس في وظيفته ، والمعلم المتقدم من واحد. الرتبة إلى المرتبة التالية ، وذلك وفقًا لسلم رواتب المعلمين الذين يملأون الوظائف الشاغرة ، ووفقًا للائحة الوظائف التعليمية المعلنة من قبل وزارة الموارد البشرية والتنمية البشرية السعودية ، نصت هذه المادة على ما يلي:
- المعلم الذي ينتقل إلى المستوى التالي الذي يشغلها وفق الأحكام المادة العاشرة من لائحة الوظائف التعليمية؛ إلى المستوى الذي يليه مباشرة بنفس رقم الوظيفة الذي كان يحمله قبل الترقية.
شروط نقل المعلم من رتبة لأخرى حسب المادة العاشرة من لائحة الوظائف
وضعت وزارة التربية والتعليم في المملكة العربية السعودية عدة شروط لنقل المعلم من رتبة إلى أخرى ، وهناك العديد من الشروط التي تم الإعلان عنها كإجراء لنقل المعلم من رتبة إلى أخرى ، ومن بينها الشروط التي تحددها اللائحة:
- يجب أن يكون المعلم حاصلًا على درجة جامعية على الأقل.
- قضى هذا المعلم الفترة المطلوبة للترقية وهي ست سنوات لحامل المؤهل الجامعي وخمس سنوات لحامل الماجستير وأربع سنوات لحامل الدكتوراه.
- يجب أن يكون المعلم قد حصل بالفعل على الترخيص المهني.
- تحقيق الحد الأدنى من نقاط التطوير المهني.
- ألا يقل تقييم الأداء الوظيفي خلال السنوات الثلاث الماضية عن تقدير جيد جداً.
نص المادة العاشرة من المادة العاشرة من لائحة الوظائف السعودية
نصت هذه المادة على شروط وقوانين ترقية المعلم من المرتبة التي يشغلها إلى رتبة أعلى في نفس السلم الوظيفي ، ويقرأ المقال حسب ما ورد في السلم الوظيفي:
- يجوز ترقية من يشغل رتبة معلم ممارس أو معلم متقدم من الرتبة التي يشغلها إلى الرتبة التي تليها مباشرة بنفس رقم الوظيفة التي شغلها ، في ظل الشروط التالية:
- لقضاء ما لا يقل عن فترة ست سنوات في الرتبة التي يحملها إذا كان حاصلاً على شهادة جامعية ، وخمس سنوات إذا كان حاصلاً على درجة الماجستير ، وأربع سنوات إذا كان حاصلاً على درجة الدكتوراه ، وتخفض كل فترة من هذه الفترات بسنة واحدة فقط عند اعتبار ترقيته من رتبة مدرس متقدم إلى رتبة مدرس خبير.
- أن يكون حاصلاً على الرخصة المهنية اللازمة.
- أن يحقق أدائه الحد الأدنى من النقاط المخصصة للتطوير المهني ونقاط تقييم الممارسات الإبداعية وثيقة الصلة بطبيعة عمله ، ونقاط تأثير التدريس على تعلم الطالب وتحسين مستوى تحصيلهم.
- يجب ألا يقل تقييم الأداء الوظيفي لآخر ثلاث سنوات عن تقدير جيد جداً أو ما يعادلها.
- تحسب مدة الخدمة التي قضاها بموجب لائحة الوظائف التعليمية السابقة لهذه اللائحة ، لغرض استكمال المدة المذكورة في الفقرة. 1/أ من هذه المادة أو ما تبقى منها بشرط أن يستمر في الرتبة التي رقي إليها مدة لا تقل عن سنتين قبل إعادة النظر في ترقيته.
- يتم إرجاع الوظيفة الشاغرة بدرجة مدرس متقدم أو رتبة مدرس خبير إلى رتبة مدرس ممارس بعد انتقال شاغل الوظيفة إلى وظيفة أخرى أو التقاعد أو الاستقالة أو بعد خلوها لأي سبب آخر.
شروط ترقية المعلم إلى معلم ممارس حسب المادة العاشرة من لائحة الوظائف
عادة ما يتم ترقية المعلم إلى مدرس ممارس من خلال عدد من الشروط واللوائح ، والقوانين التي يجب أن يكون لدى المعلم شخصيًا ، ويجب أن يكون لها:
- يعمل المعلم بالتقدم إلى رتبة مدرس ممارس عندما يشعر أنه يستحق هذه الرتبة.
- كان المعلم مدرسًا لمدة 6 سنوات على الأقل.
- سيتم احتساب الوقت الذي يقضيه المعلم في الجدول القديم مرة واحدة فقط.
- حاصل على شهادة جامعية.
- يحصل المعلم على الرخصة المهنية.
- يعمل على تحقيق الحد الأدنى من نقاط التطوير المهني.
- كان تقييمه خلال السنوات الثلاث الماضية جيدًا جدًا.
مزايا لائحة الوظائف التعليمية الجديد بنص المادة العاشرة
ما نصت عليه المادة العاشرة: ترقية المعلم إلى مدرس ممارس ، ومن المرتبة التي يشغلها إلى رتبة أعلى ، بناءً على سنوات الخدمة التي قضاها في التعليم ، ومن مزايا هذه اللائحة أنها كفل للمعلم حق الترقية في المناصب التعليمية ، وهذا ما ورد في نص المادة العاشرة.
دخل المادة العاشرة من لائحة الوظائف التعليمية الجديد الذي أعلنت عنه وزارة التربية والتعليم السعودية وشروطه وشروط ترقية المعلم من رتبة إلى أخرى حسب نص المقال.